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Annexe au RT - Autres suspensions et examens médicaux - FR

Votre travailleur est malade, a un enfant malade ou doit s’absenter pour se rendre à un enterrement ? Grâce à cette annexe au règlement de travail, votre personnel dispose de la liste des absences possibles... et vous évitez ainsi toute discussion.

Prix HT: €50,00
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Prix : €60,50
 

Description du produit

Qu’elle soit de longue durée ou non, l’incapacité de travail de vos travailleurs leur ouvre certains droits. Pensez, par exemple, à la visite chez le médecin du travail préalable à la reprise du travail, ou à la possibilité d’entamer un trajet de réintégration après une absence de longue durée.

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Cette annexe au règlement de travail précise les règles à prendre en compte à cet égard :
• Vos travailleurs sont ainsi correctement informés de leurs droits dans de tels cas
• Vous évitez les discussions lorsque l’une de ces situations se produit
D’autres motifs de suspension du contrat sont évoqués dans cette annexe : le petit chômage, l’absence pour subir un examen médical dans le cadre d’une grossesse et le congé pour raisons impérieuses

Vous avez déjà un règlement de travail ? N’omettez pas de suivre la procédure de modification du règlement de travail pour insérer cette annexe.

Vous souhaitez commander ce document dans une autre langue que le français ou le néerlandais ? Renseignez-vous auprès de votre Securex Legal Advisor en envoyant un e-mail à l’adresse suivante : myHR@securex.be. Attention : pour certains documents officiels, vous devez vous conformer à la législation sur l’emploi des langues.