Winkelwagentje
0

Er zijn 0ITEMS in uw winkelwagentje

Het winkelwagentje is leeg

Bijlage bij het arbeidsreglement inzake het occasioneel telewerk - NL

Uw werknemer heeft autopech? Of hij moet een document gaan afhalen op het gemeentehuis dat zijn deuren om 15 uur sluit? Of hij heeft een afspraak bij een specialist? Allemaal situaties die een bron van stress vormen als hij zijn prestaties de ganse week op de arbeidsplaats moet uitvoeren.
Het occasioneel telewerk biedt een perfecte oplossing voor dit soort zaken! Elke werknemer (voor zover dit verenigbaar is met zijn functie of zijn activiteit) mag telewerk verrichten (dat wil zeggen van thuis uit of van op een door hem gekozen plaats werken) wanneer hij daartoe gedwongen is wegens overmacht of persoonlijke redenen. Het gaat dus om occasioneel (en niet om structureel) telewerk.
Om u daarbij te helpen, heeft Securex een bijlage inzake occasioneel telewerk voor u opgesteld. U kunt ze heel eenvoudig downloaden en personaliseren. Als uw voorkeur naar een collectieve arbeidsovereenkomst uitgaat, geen zorgen. Ook daarvoor heeft Securex een standaardmodel uitgewerkt. U kunt dit document eveneens downloaden in onze e-Shop.

Prijs: €36,30
Excl. BTW: €30,00
BTW: €6,30
 

Beschrijving

Als werkgever wilt u duidelijke grenzen trekken om de organisatie in uw onderneming niet te verstoren? Dat is uw goed recht! U kunt een kader schetsen waarbinnen een verzoek tot occasioneel telewerk ingediend mag worden. Maar als u daarvoor kiest, dan moet u hiervoor ofwel een bijlage bij het arbeidsreglement opmaken ofwel hierover een collectieve arbeidsovereenkomst sluiten en het bestaan hiervan in uw arbeidsreglement vermelden.

Lees meer

Welke vermeldingen neemt u op in de bijlage bij het arbeidsreglement?

Vanuit wettelijk oogpunt moet de bijlage bij het arbeidsreglement die een kader voor het occasioneel telewerk vastlegt, ten minste de volgende elementen vermelden:

  • de functies en/of activiteiten waarvoor telewerk mogelijk is;
  • de aanvraagprocedure van occasioneel telewerk en de aanvaardings/weigeringsprocedure;
  • de eventuele terbeschikkingstelling van het nodige materiaal en technische ondersteuning door de werkgever;
  • de eventuele bereikbaarheid van de werknemer tijdens het telewerk;
  • de eventuele terugbetaling van de kosten in verband met het occasioneel telewerk door de werkgever.

Securex heeft een model van bijlage bij het arbeidsreglement opgemaakt dat al deze gegevens bevat. Verlies geen tijd en bestel dit model vandaag nog. Als u hulp nodig hebt om dit document in te vullen of zelf enkele lijnen wenst toe te voegen, aarzel dan niet om contact op te nemen met uw Legal Advisor.

Respecteer de procedure tot wijziging van uw arbeidsreglement

Als u in uw onderneming een wettelijk kader voor het occasioneel telewerk wil uitstippelen en dit in een bijlage bij uw arbeidsreglement wil opnemen, vergeet dan niet om de specifieke wijzigingsprocedure voor het arbeidsreglement na te leven. Daarnaast moet u ook een aantal bekendmakingsregels in acht nemen. Aarzel niet om contact op te nemen met uw Legal Advisor.